“Social mediabeleid is tegenwoordig onmisbaar”

woensdag 13 april 2016
timer 2 min
U bent praktijkhouder en heeft de strategie voor uw praktijk bepaald. Dan is het zorg dat u dit ook aan de buitenwereld laat zien. Tegenwoordig is social media daarin niet meer weg te denken. Maar waarom eigenlijk niet? En hoe maakt u een socialmediabeleid?

“Er valt nog veel te winnen op het gebied van social media in zorgpraktijken,” stelt Thalita Smit, eigenaar van Smit en Cornelder Bedrijfstrainingen. “Tegenwoordig gaat bijna alles via internet. Dus als iemand een probleem heeft met zijn kies, dan zal hij zoeken op ‘kiespijn’ en waarschijnlijk niet op een specifieke tandarts. Vroeger was dat anders maar tegenwoordig zoekt een patiënt naar informatie en maakt een keuze naar wie hij toe gaat, omdat hij vooraf al meer kennis heeft.”

 

Kennis

Het is dus ook van belang dat je als praktijk laat zien dat je de juiste kennis in huis hebt. “En deze kennis moet je bij voorkeur delen via de social media, je geeft je patiënten een kijkje in de keuken zodat ze vervolgens bij je komen eten.” Omdat er zoveel kanalen zijn is het van belang om van te voren te bepalen op welke kanalen je doelgroep aanwezig is. Kinderen, jongvolwassenen en tegenwoordig ook veel ouderen zijn vaak te vinden op Facebook en Instagram. Volwassenen tref je eerder op LinkedIn en twitter.

 

Stappenplan

Moet je dan echt een beleid hebben op social media? “Ja, eigenlijk wel,” vindt Smit. “Maar dat hoeft niet ingewikkeld te zijn. Als het goed is levert iedereen in de praktijk kennis dus de inhoud is er al. Het belangrijkste is dat je een stappenplan maakt. Daarna hoef je het eigenlijk alleen nog maar uit te voeren.”

 

Dag van de Praktijkhouder

Op 28 mei spreekt Smit op de Dag van de Praktijkhouder in de Mondzorg. Tijdens haar presentatie zal zij aan de hand van praktijkvoorbeelden de urgentie van social media duidelijk maken én een stappenplan geven op weg naar een goed beleid.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
“Social mediabeleid is tegenwoordig onmisbaar”

Lees verder - met dit thema

Meer controles door Wereld Kusdag
flash_onNieuws

Meer controles door Wereld Kusdag

10 jun 2015 timer4 min
Ben jij klaar voor een kus? Die vraag kregen duizenden Nederlanders in mei en juni in de bus. Doel: hen aansporen…
Lees verder »
Patiënten willen betere communicatie in mondzorg
flash_onNieuws

Patiënten willen betere communicatie in mondzorg

8 jun 2015 timer2 min
Patiënten willen zelf hun tandheelkundige behandeling kunnen kiezen en goed geïnformeerd worden over de…
Lees verder »
Schippers wil een innovatief netwerk voor start up's in zorg
flash_onNieuws

Schippers wil een innovatief netwerk voor start up's in zorg

8 jun 2015 timer3 min
Minister Edith Schippers (VWS) gaat de mogelijkheden onderzoeken van het oprichten in Nederland van een innovatief…
Lees verder »
6 A’s die het goed doen in elk gesprek
flash_onNieuws

6 A’s die het goed doen in elk gesprek

1 jun 2015 timer2 min
Het voeren van een goed gesprek is een kunst op zich. Je moet luisteren, de juiste vragen stellen, letten op non-…
Lees verder »
Non-verbale communicatie is ook communicatie
flash_onNieuws

Non-verbale communicatie is ook communicatie

28 mei 2015 timer5 min
Met non-verbale communicatie, ook wel analoge communicatie genoemd, bedoelt men elke vorm van uitwisseling van…
Lees verder »
Blog: Geluksmomentjes
person_outlineBlog

Blog: Geluksmomentjes

27 mei 2015 timer2 min
U heeft het niet altijd door, maar elke dag liggen er potentiële geluksmomentjes voor het oprapen. Kleine dingen…
Lees verder »
Blog: Een slecht HR-beleid 'will bite you in the *ss'
person_outlineBlog

Blog: Een slecht HR-beleid 'will bite you in the *ss'

26 mei 2015 timer2 min
Wat veel praktijkmanagers en -houders zich niet realiseren, is dat zij niet alleen de plicht hebben om hun…
Lees verder »
Blog: Een goed begin is het halve werk
flash_onNieuws

Blog: Een goed begin is het halve werk

6 mei 2015 timer2 min
Herkent u dit? Vertrekkende medewerkers worden overladen met cadeaus, persoonlijke kaartjes en een groots…
Lees verder »