Social media: een goed plan is het halve werk

donderdag 6 april 2017
timer 4 min
Ruim 60 procent van de bedrijven in Nederland maakt gebruik van social media. Dit is niet gek gezien het feit dat alleen al 6,8 miljoen Nederlanders actief zijn op Facebook. Als organisatie kun je er dus niet meer omheen. Toch staat de zorgsector slechts op nummer 6 als het gaat om inzet van social media. Hoe komt dat?

In het kort: men weet niet hoe ze het kunnen inzetten, zijn bang dat het een negatief effect heeft op de onderneming, dat het te veel tijd kost en dat men negatieve ervaringen makkelijker deelt waardoor het imago van de organisatie in het geding komt. Deze onzekerheden zijn echter weg te nemen met een goede socialmediastrategie. Dit dient als basis voor al je online activiteiten.

 

Zorg er daarom voor dat je niet zomaar begint met social media zonder een goed plan. Wees er ook van bewust dat een goed plan altijd tijd kost. Heb je geen tijd, huur dan iemand in die je hierbij kan helpen, maar blijf wel nauw betrokken bij het opstellen van je plan. De volgende stappen dien je in een socialmediastrategie uit te werken:

 

  1. Omschrijf je organisatie in het kort.
  2. Onderzoek wie er al over je praten op social media.
  3. Formuleer je doelstellingen: wat wil je precies bereiken?
  4. Analyseer je zoekresultaten: wat zeggen mensen over je?
  5. Bepaal je doelgroep: wie wil je bereiken?
  6. Onderzoek wat men al weet over je dienst.
  7. Bedenk een boodschap: wat wil je zeggen?
  8. Zorg voor een goede planning van activiteiten
  9. Bepaal welke kanalen je wilt inzetten.
  10. Wees interactief op je social mediakanalen: beschrijf hoe je dit gaat aanpakken.
  11. Ga aan de slag!
  12. Analyseer de resultaten: heb je je doelstelling behaald? Zo niet, stel je plan bij.
  13. Maak tijd en budget vrij!

Nadat je je socialmediastrategie hebt opgesteld, is het tijd om te beginnen met het inzetten van je strategie. Houd als zorginstelling altijd rekening met een aantal belangrijke factoren:

 

Is mijn content ethisch verantwoord?

Plaats geen patiëntgevoelige informatie. Wanneer een patiënt een vraag stelt waarbij het antwoord vertrouwelijk is, geef dan aan je reactie privé te versturen. Zo laat je zien dat je betrokken bent, maar je je houdt aan de Wet bescherming persoonlijke gegevens.

 

Plaats daarnaast geen reclame-uitingen als 'twee halen, een betalen'. Je bent immers een zorgverlener; je content moet niet gaan over aanbiedingen met betrekking tot je dienst. Zorg ervoor dat je je integriteit als zorgverlener waarborgt.

 

Is mijn content professioneel?

Een zorginstelling heeft een professioneel niveau, zorg ervoor dat je je content en taalgebruik hierop aansluit. Gebruik geen vakjargon, maar hanteer wel een professionele schrijfstijl. Plaats informatie die relevant is en probeer werk en privé gescheiden te houden. Een leuke mededeling over een belangrijke mijlpaal in je leven kan echter wel helpen aan een positief imago, maar wees voorzichtig met wat je deelt over je privéleven.

 

Laat zien wie je bent

Als zorginstelling kan je je naar buiten toe beter profileren door transparant te zijn over de werkwijze in de praktijk. Laat bijvoorbeeld zien wat er gebeurt zodra er een afspraak wordt geannuleerd, of hoe een bepaalde behandeling in zijn werk gaat. Dit geeft meer vertrouwen aan de zorgconsument. Tevens kan je de buitenwereld laten zien waar je goed in bent en wat je zo uniek maakt. Deel daarom je successen en probeer veel beeldmateriaal te gebruiken.

 

Stel ook een socialmediabeleid op

Alle medewerkers dienen op de hoogte te zijn van het beleid. Daarin staat precies beschreven wat wel en niet mag. Heb je een dergelijk beleid nog niet? Dan is het belangrijk om dit zo snel mogelijk op te stellen. Dit helpt je namelijk om misverstanden en schade te voorkomen.

 

Sona Darbor

Praktijkmanager en marketingcommunicatiespecialist


Dag van de Praktijkmanager

Tijdens de Dag van de Praktijkmanager op 11 mei geeft Sona Darbor een opfrissessie over online zijn in de praktijk. Meer informatie? Kijk op www.pmdag.nl.

 

In de volgende blog worden de verschillende social mediakanalen toegelicht. Wat kan je bereiken met Facebook ten opzichte van Google+ of Twitter en welke kanalen werken het beste voor verschillende doelstellingen?

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Social media: een goed plan is het halve werk

Lees verder - met dit thema

8 tips voor een effectieve praktijkinrichting
flash_onNieuws

8 tips voor een effectieve praktijkinrichting

22 apr 2015 timer2 min
Het beperken van geluid, genoeg licht, een goede indeling.. al deze zaken hebben bewezen invloed op onze…
Lees verder »
VAR-verklaring verdwijnt
flash_onNieuws

VAR-verklaring verdwijnt

21 apr 2015 timer2 min
De Belastingdienst gaat opdrachtgevers in één keer zekerheid vooraf geven over de gevolgen van contracten met zzp’…
Lees verder »
Dag van de Praktijkmanager in teken van anders organiseren
flash_onNieuws

Dag van de Praktijkmanager in teken van anders organiseren

21 apr 2015 timer3 min
Afgelopen donderdag 16 april 2015 was het tijd voor de jaarlijkse Dag van de Praktijkmanager. Dit jaar werd het…
Lees verder »
Bouwstenen voor een goede website
flash_onNieuws

Bouwstenen voor een goede website

15 apr 2015 timer5 min
Uw website is niet alleen het visitekaartje van uw praktijk, maar ook het belangrijkste kanaal om te communiceren…
Lees verder »
Zo maak je de wachttijd aangenaam
flash_onNieuws

Zo maak je de wachttijd aangenaam

15 apr 2015 timer1 min
Je ziet het steeds vaker in de praktijk: een wachtkamerscherm waarop informatie en vermaak voorbij komt voor de…
Lees verder »
Blog: Een warm welkom in de praktijk
flash_onNieuws

Blog: Een warm welkom in de praktijk

14 apr 2015 timer3 min
Als een nieuwe patiënt zich aanmeldt, verdient hij een warm welkom. Er wordt een vaak jarenlange behandelrelatie…
Lees verder »
'Inspraak in werkrooster wordt steeds groter'
flash_onNieuws

'Inspraak in werkrooster wordt steeds groter'

13 apr 2015 timer2 min
Als het aan de Generatie Y-planners ligt, krijgen medewerkers in de toekomst alleen nog maar meer inspraak in hun…
Lees verder »
Telefonische bereikbaarheid huisartsen kan beter
flash_onNieuws

Telefonische bereikbaarheid huisartsen kan beter

13 apr 2015 timer2 min
De telefonische bereikbaarheid van huisartsen laat te wensen over. In een onderzoek van de Consumentenbond voor de…
Lees verder »