Grote toename zelfstandigen in de zorg

maandag 27 januari 2020
timer 2 min
Het aantal zelfstandigen steeg van 2007 tot 2018 van 260.000 naar 1,3 miljoen. De grootste uitschieters in inkomen bij zelfstandigen zijn te vinden in de gezondheid- en welzijnszorg. Dat blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS).

Het aantal zelfstandigen nam vooral in de zakelijke dienstverlening en de zorg toe. ‘Het gaat om zelfstandigen voor wie het hoofdinkomen uit het zzp-schap komt’, vertelt hoofdeconoom Peter Hein van Mulligen van het CBS. De grootste uitschieters in het inkomen komen voor bij zelfstandigen in de zorg. Medisch specialisten, huisartsen en tandartsen verdienen als zelfstandige heel hoog, terwijl werkenden in de jeugdzorg, fysiotherapeuten en logopedisten medewerkers aan de onderkant zitten.

 

Hoogste inkomens zelfstandigen in zakelijke dienstverlening

Het doorsnee-inkomen van zelfstandigen was in de zakelijke dienstverlening het grootst. ‘Het gaat om dienstverleners die hun diensten leveren aan bedrijven’, licht hoofdeconoom Peter Hein van Mulligen van het CBS toe. Het aantal zelfstandigen nam in deze sector ook het meest toe met 78.000 zzp-ers. Ook in de bouwnijverheid en de zorg groeide het aantal zzp-ers fors met 56.000 en 55.000.

 

Laagste inkomens zelfstandigen in handel en de zorg

Het doorsnee-inkomen van zelfstandigen van minder dan 5.000 euro komt vooral voor in de handel (15 procent) en de zorg (13 procent). Het doorsnee-inkomen van zelfstandigen in de handel is 30.000 euro en het inkomen in de zorg 31.000 euro. Zelfstandigen met apotheken verdienden in 2017 het meest binnen de bedrijfstak handel.

 

Bron: CBS, Meer zelfstandigen in zakelijke dienstverlening en zorg

Foto: Shutterstock

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Grote toename zelfstandigen in de zorg

Lees verder - met dit thema

Kwaliteit en service als norm in het team
flash_onNieuws

Kwaliteit en service als norm in het team

28 nov 2014 timer4 min
“The proof of the pudding is in the eating” is een inkopper, maar heel erg belangrijk als het aankomt op het…
Lees verder »
Re-integratie van een zieke werknemer
flash_onNieuws

Re-integratie van een zieke werknemer

20 nov 2014 timer4 min
Hoge kosten, omslachtig en tijdrovend. Zo kijkt het merendeel van de kleinere ondernemingen in Nederland aan tegen…
Lees verder »
Checklist functioneringsgesprek
flash_onNieuws

Checklist functioneringsgesprek

18 nov 2014 timer1 min
Een functioneringsgesprek is een dialoog waarin het wederzijds functioneren van de werknemer en diens…
Lees verder »
Motivational interviewing
flash_onNieuws

Motivational interviewing

10 nov 2014 timer2 min
Iedere praktijk heeft te maken met veranderingen. Teamleden staan doorgaans niet te wachten op verandering en…
Lees verder »
Is de ZZP'er zielig? Niet als ze medicus is!
person_outlineBlog

Is de ZZP'er zielig? Niet als ze medicus is!

29 okt 2014 timer3 min
De laatste maanden komt de Nederlandse ZZP-populatie constant negatief in het nieuws. Ze wordt uitgebuit door het…
Lees verder »
Zelfverzekerd aan de slag
person_outlineBlog

Zelfverzekerd aan de slag

24 okt 2014 timer3 min
Herken jij dat: het gevoel dat jouw omgeving van alles van je verwacht, en dat jij alles voor ze regelt? Ook zaken…
Lees verder »
Nieuwe PM Regio in Noord-Brabant
flash_onNieuws

Nieuwe PM Regio in Noord-Brabant

21 okt 2014 timer3 min
Dinsdag 14 oktober ging de vlag uit in Veldhoven: de nieuwe PM Regio Noord-Brabant van het Praktijkmanagers…
Lees verder »
7 tips voor gemotiveerde medewerkers
flash_onNieuws

7 tips voor gemotiveerde medewerkers

16 okt 2014 timer2 min
Aandacht voor medewerkers vertaalt zich onherroepelijk in meer motivatie en betrokkenheid. Met deze 7 tips houd je…
Lees verder »