Met de opening van het nieuwe academisch jaar is de huisartsopleiding van de LUMC-Campus Den Haag van start gegaan. Naast het reguliere onderwijsprogramma, is er tijdens deze dagen op de LUMC-Campus Den Haag extra aandacht voor zorgkwesties die specifiek in Den Haag spelen. Deze gerichte aanpak is uniek in Nederland.
Huisartsopleiding LUMC-Campus Den Haag gestart
woensdag 21 september 2016
2 min
“Je kunt daardoor heel gericht op risicogroepen het zorgbeleid aanpassen”, aldus Mattijs Numans, afdelingshoofd van Public Health en Eerstelijns Geneeskunde. “In Den Haag kiezen we voorlopig vier groepen die extra aandacht behoeven: jeugd, ouderen, achterstandsgroepen en ‘frequent visitors’; mensen die zeer regelmatig bij de huisarts komen. Onze specialisten (aios) volgen hetzelfde programma als in Leiden, maar door de combinatie van praktijk én onderwijs in Den Haag kan ruimte ontstaan om aan deze groepen meer aandacht te besteden.”
Toekomst
Twee groepen van twaalf artsen in opleiding tot specialist hebben naast een opleidingsplek bij Haagse huisartsen of in één van de ziekenhuizen, ook een vaste uitvalsbasis in Den Haag voor de wekelijkse terugkomdag
Vanaf 2017 begint er een groep waarmee we een vernieuwend onderwijsexperiment aangaan. We kijken jaarlijks hoever we onze activiteiten in Den Haag kunnen laten doorgroeien.” legt Numans uit.
Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Lees verder - met dit thema
Praktijkmanager Latifa Brons: ‘Kies voor een onconventionele aanpak bij werven personeel’
15 jan 2021 4 minTijdens de vier Meetups voor praktijkmanagers kwam het werven en behouden van personeel vaak ter sprake. Voor veel…
Lees verder »
De Prachtige Praktijk van fysio Elise Temminck in Leerdam: ‘Alles onder een dak, dat is de toekomst’
11 jan 2021 5 minFysio- en manueel therapeute Elise Temminck begon in 2013 met haar praktijk in Utrechtse Leerbroek, ondergebracht…
Lees verder »
Personeelszaken in 2021: wat gaat er veranderen?
10 jan 2021 3 minKomend jaar gaat er een aantal zaken veranderen in de wet- en regelgeving rondom personeelszaken. De KNMT heeft…
Lees verder »
Online Meetup startende praktijkmanagers: ‘Pak de regie en zeg wat je nodig hebt’
10 jan 2021 5 minOnder de prikkelende titel ‘Welke ballen laat je schieten en welke apen hou je op je schouders’, gaf…
Lees verder »
Online Strategiedag voor praktijkmanagers: ‘Ga continu dialoog aan met je medewerkers’
10 jan 2021 6 minHoe ontwikkel je een strategisch HR-beleid? Via de thema's 'instroom, doorstroom en verzuim' kwam dat beleid op 8…
Lees verder »
Tandarts Richard Suy: 'Je moet continu blijven investeren in en luisteren naar je medewerkers'
9 jan 2021 7 minTandarts en ANT-bestuurder Richard Suy bouwde de afgelopen twee jaar zijn praktijk Mondzorg Oost flink uit. De…
Lees verder »
Jef van den Hout over 'teamflow': 'Meer dan de optelsom van de individuele flowervaringen’
7 jan 2021 6 minJef van den Hout gaf tijdens de Dag van de Praktijkmanager (24 september, deel 2) een inspirerende keynote-sessie…
Lees verder »
Online Meetup voor praktijkmanagers huisartsenpraktijken: ‘Zorg je dat vitaal bent’
4 jan 2021 6 min‘Je kunt alleen een goede praktijkmanager zijn als je vitaal bent’, zegt Charlotte van den Wall Bake. Hoe blijf je…
Lees verder »
Reactie toevoegen