Het ziekteverzuim in de Nederlandse gezondheids- en welzijnszorg bedroeg vorig 5,1 procent. Dit is hoger dan het gemiddelde van 3,9 procent. Dit komt onder andere doordat personeel in de gezondheids- en welzijnszorg relatief veel fysiek zwaar werk verrichten.
Bovengemiddeld veel ziekteverzuim in gezondheids- en welzijnszorg
donderdag 6 juli 2017
2 min
Dit meldt het CBS.
In 2016 bedroeg het ziekteverzuim 3,9 procent. Dit betekent dat van alle duizend te werken dagen er 39 zijn verzuimd vanwege ziekte. Alleen in het openbaar bestuur bleven werknemers vaker thuis (5,3 procent). Werknemers in de horeca bleven in 2016 met 2,2 procent het minst ziek thuis.
Arbeidsomstandigheden
De verschillen in verzuim hangen samen met de arbeidsomstandigheden in een bedrijfstak. In de gezondheids- en welzijnszorg verrichten relatief veel werknemers fysiek zwaar werk. In het openbaar bestuur en bij overheidsdiensten – waartoe ook defensie, brandweer en politie behoren - doen naar verhouding meer werknemers gevaarlijk werk dan in bijvoorbeeld het onderwijs (4,9 procent). Werknemers die gevaarlijk of fysiek zwaar werk doen verzuimen gemiddeld meer. Het lage verzuim in de horeca heeft onder meer te maken met de relatief lage gemiddelde leeftijd van werknemers in deze bedrijfstak. Daarnaast mogen werknemers in de horeca vaker dan in andere bedrijfstakken zelf bepalen wanneer ze verlof opnemen, en beschikken ze vaker over een flexibel dienstverband.
Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Lees verder - met dit thema
VAR-verklaring verdwijnt
21 apr 2015 2 minDe Belastingdienst gaat opdrachtgevers in één keer zekerheid vooraf geven over de gevolgen van contracten met zzp’…
Lees verder »
Dag van de Praktijkmanager in teken van anders organiseren
21 apr 2015 3 minAfgelopen donderdag 16 april 2015 was het tijd voor de jaarlijkse Dag van de Praktijkmanager. Dit jaar werd het…
Lees verder »
Presentaties Dag van de Praktijkmanager 2015
17 apr 2015 1 minBij deze de presentaties zoals die gegeven zijn op de Dag van de Praktijkmanager 2015.
Lees verder »
Blog: Hoera, er vertrekt een talent!
15 apr 2015 2 minEen talentvolle medewerker verlaat de praktijk. Dit is een rampscenario voor de meeste praktijkhouders. Tóch kan…
Lees verder »
'Inspraak in werkrooster wordt steeds groter'
13 apr 2015 2 minAls het aan de Generatie Y-planners ligt, krijgen medewerkers in de toekomst alleen nog maar meer inspraak in hun…
Lees verder »
Vijf tips om vandaag een uur te besparen
9 apr 2015 4 minVaak zitten werkdagen zó vol, dat het ’s avonds lijkt alsof je nauwelijks iets gedaan hebt. Een goed gevoel…
Lees verder »
KNMT pleit voor mbo-opleiding tandartsassistent
8 apr 2015 2 minDe KNMT maakt zich sterk voor de kwaliteit van de beroepsuitoefening en pleit daarom voor minimumeisen voor het…
Lees verder »
Tijdelijke contracten aanzeggen, vergeet het niet!
8 apr 2015 2 minSinds dit jaar bent u als werkgever verplicht om ook tijdelijke contracten officieel aan te zeggen. Als u dit…
Lees verder »
Reactie toevoegen