Werkverbod huisarts op bevel van Inspectie

donderdag 31 augustus 2017
timer 3 min
De inspectie voor de Gezondheidszorg heeft huisarts Kerimov van ’t Hart Medisch Centrum een bevel gegeven. Hij mag geen zorg meer leveren in zijn praktijk in Lelystad. Het bevel geldt tot hij voldoet aan de wettelijke eisen voor goede zorg.

De huisarts moet zorgen voor een goede waarnemer van zijn praktijk. Dat geldt ook voor patiënten van een andere huisarts waarvoor hij waarnemer is. Kerimov moet zo snel mogelijk zijn patiënten overdragen aan een andere huisartspraktijk. Over dit alles moet hij duidelijk communiceren met zijn patiënten, zodat zij weten van het bevel. Het bevel van de Inspectie is ingegaan op 25 juli 2017 en was zeven dagen geldig. De minister heeft daarna het bevel verlengd.

 

Wat is er aan de hand?

Op 18 juli 2017 heeft de inspectie een bezoek gebracht aan de huisartsenpraktijk ’t Hart Medisch Centrum. Aanleiding was een anonieme melding. Tijdens het bezoek zag de Inspectie dat de huisarts ernstig tekortschoot in zijn zorg.  


De huisarts zorgt niet goed voor de continuïteit van de zorgverlening en een goede bereikbaarheid. Hij heeft zijn patiënten onvoldoende geïnformeerd over zijn bereikbaarheid en beschikbaarheid tijdens praktijkuren. Verder verricht de doktersassistente in zijn opdracht handelingen waar ze niet bevoegd voor is. Die vinden bovendien niet plaats onder de juiste omstandigheden.  Kerimov wordt onder andere ten laste gelegd dat hij 2 dagen per week standaard niet in de praktijk aanwezig is zonder dat hij daarvoor waarneming geregeld heeft, waardoor patienten met een U2 urgentie niet binnen het uur gezien kunnen worden. De doktersassistente die wel aanwezig is op deze dagen communiceerde per Whatsapp over de patiënten met Kerimov, waarbij patientengegevens via een onbeveiligde verbinding verzonden werden. Kerimov stelde dan op afstand een diagnose en liet de doktersassistene ook recepten uitschrijven. 


De Inspectie heeft geen enkel vertrouwen in de huisarts, ook stelt hij zich niet toetsbaar op. Daarnaast heeft de huisarts zich fysiek en verbaal grensoverschrijdend gedragen, onder andere tegen de Inspectie. Door dit alles vindt de Inspectie dat er een acuut gevaar is voor de patiëntveiligheid. Daarom heeft de Inspectie deze huisarts een bevel gegeven.  Dit kan alleen wanneer het gevaar voor de veiligheid of de gezondheid van de patienten zo groot is dat er niet op een andere maatregel kan worden gewacht. Door middel van een bevel kan de Inspectie een zorgverlener dwingen zijn werk neer te leggen of een praktijk dwingen te sluiten.  Een bevel duurt maximaal 7 dagen en de minister van VWS kan deze verlengen, zoals hier is gebeurd. 

 

Openbaarmaking

De Inspectie kon het bevel niet eerder openbaar maken, omdat de huisarts daar bezwaar tegen maakte. De rechter heeft bepaald dat de Inspectie het bevel mag publiceren.  Inmiddels heeft een andere huisarts de zorg in ’t Hart Medisch Centrum overgenomen.


Lees het bevel van de IGZ inclusief alle bevindingen van de IGZ in de praktijk van Kerimov.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Werkverbod huisarts op bevel van Inspectie

Lees verder - met dit thema

Kwaliteit en service als norm in het team
flash_onNieuws

Kwaliteit en service als norm in het team

28 nov 2014 timer4 min
“The proof of the pudding is in the eating” is een inkopper, maar heel erg belangrijk als het aankomt op het…
Lees verder »
Richtlijnen en regelgeving in de mondzorg
flash_onNieuws

Richtlijnen en regelgeving in de mondzorg

21 nov 2014 timer2 min
Als tandarts moet u zich aan een aantal wetten, besluiten en richtlijnen houden. Welke zijn dat?
Lees verder »
Re-integratie van een zieke werknemer
flash_onNieuws

Re-integratie van een zieke werknemer

20 nov 2014 timer4 min
Hoge kosten, omslachtig en tijdrovend. Zo kijkt het merendeel van de kleinere ondernemingen in Nederland aan tegen…
Lees verder »
KNMT maant NZa tot zorgvuldigheid bij declaratieonderzoek
flash_onNieuws

KNMT maant NZa tot zorgvuldigheid bij declaratieonderzoek

20 nov 2014 timer1 min
De Nederlandse Zorgautoriteit is een onderzoek gestart naar het declaratiegedrag bij twee mondzorgpraktijken uit…
Lees verder »
Checklist functioneringsgesprek
flash_onNieuws

Checklist functioneringsgesprek

18 nov 2014 timer1 min
Een functioneringsgesprek is een dialoog waarin het wederzijds functioneren van de werknemer en diens…
Lees verder »
Het patiëntendossier: belasting of hulpmiddel?
flash_onNieuws

Het patiëntendossier: belasting of hulpmiddel?

14 nov 2014 timer2 min
Het patiëntendossier inzetten ter verbetering van de zorgverlening en om uzelf te beschermen tegen tijdrovende en…
Lees verder »
Checklist patiëntendossier
flash_onNieuws

Checklist patiëntendossier

14 nov 2014 timer2 min
Als zorgverlener bent u op basis van de wet WBGO verplicht om een patiëntendossier bij te houden. Hierin wordt…
Lees verder »
NZa start toezichtonderzoek bij mondzorgpraktijken
flash_onNieuws

NZa start toezichtonderzoek bij mondzorgpraktijken

13 nov 2014 timer1 min
De Nederlandse Zorgautoriteit doet onderzoek bij twee mondzorgpraktijken in de provincie Groningen. Het onderzoek…
Lees verder »