Huisarts Bart Meijman krijgt eerste Hans Nobel Courage! prijs

donderdag 29 maart 2018
timer 3 min
De Amsterdamse huisarts Bart Meijman, een van de initiatiefnemers van ‘Dappere Dokters’ en Het Roer Moet Om, heeft de eerste Hans Nobel Courage! prijs gekregen van VPHuisartsen en VIP Calculus bv.

“Hij heeft een enorme drive heeft om dingen voor elkaar te krijgen waarin hij gelooft, hij is strijdbaar en hij heeft het vermogen om de vinger op de zere plek te leggen”, aldus de jury. De prijs bestaat uit een legpenning en een geldbedrag van 5.000 euro.  Op Twitter reageerde Bart Meijman: ‘Een extra impuls om de ideologische luiheid in (zorg) politiek, beleidsgremia, en dergelijke aan te kaarten en in te laten zien dat het Alarmfase 1 is. Werkers in de zorg moeten niet meer tegenstribbelend mee werken aan verkeerde ontwikkelingen maar veranderen!’


Strijdbaar

Erik van Dijk, bestuurslid van VPHuisartsen, lichtte namens de jury de keuze voor Bart Meijman toe. Hij memoreerde de vele functies waarin deze activistische huisarts zich heeft ingezet voor de kernwaarden van het vak: voorzitter van Artsen zonder Grenzen Nederland, voorzitter van de Huisartsenkring Amsterdam, een van de grondleggers van Dappere Dokters en een van de trekkers van het actiecomité Het Roer moet om (HRMO). “Teveel om op te noemen, maar al die functies hebben een duidelijke rode draad: een enorme drive om dingen gedaan te krijgen waar hij in gelooft.” Van Dijk noemde een flink aantal kenmerken die de winnaar deelde met Hans Nobel: strijdbaar. Het vermogen om de vinger op de zere plek te leggen. Opstaan en je uitspreken als je vindt dat er iets niet klopt. Het streven naar optimale in plaats van maximale zorg. Een duidelijke visie op de plaats van de huisartsgeneeskunde in de maatschappij. Gericht op samenwerking en coalitievorming. Over HRMO zei Van Dijk: “Het lukte jullie om in no time de steun te krijgen van 8600 huisartsen. Een prestatie van formaat, als je bedenkt dat VPHuisartsen al een paar jaar bezig was om dat roer om te krijgen.”

 

Kernwaarden huisartsenvak

De Hans Nobel Courage! prijs is in het leven geroepen ter blijvende nagedachtenis aan Hans Nobel, medeoprichter van VPHuisartsen en onvermoeibaar strijder voor het behoud van de kernwaarden van het huisartsenvak en de rol van de huisarts als familiedokter. De prijs wordt uitgereikt aan een persoon of instantie die zich heeft ingespannen voor het gedachtegoed van VPHuisartsen in het algemeen, en van Hans Nobel in het bijzonder.  Met deze prijs werd volgens Van Dijk niet alleen Bart Meijman geëerd, maar alle huisartsen die opstaan om hun vak in ere te houden tegen de verdrukking in.


Bron: VPHuisartsen.nl

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Huisarts Bart Meijman krijgt eerste Hans Nobel Courage! prijs

Lees verder - met dit thema

Managen op geluk: 5 manieren
flash_onNieuws

Managen op geluk: 5 manieren

16 dec 2014 timer4 min
Uit talloze onderzoeken blijkt dat gelukkige mensen langer leven, lichamelijk gezonder zijn, socialer, energieker…
Lees verder »
100 zingende tandartsen op Praktijkorganisatie Anno Nu
flash_onNieuws

100 zingende tandartsen op Praktijkorganisatie Anno Nu

15 dec 2014 timer3 min
Op zaterdag 13 december 2014 vond het congres Praktijkorganisatie Anno Nu plaats. Met 100 aanmeldingen werd het…
Lees verder »
Hoe maak ik passieve medewerkers proactief?
flash_onNieuws

Hoe maak ik passieve medewerkers proactief?

15 dec 2014 timer3 min
Passief gedrag is er niet zomaar. Mensen hebben de juiste motivatie nodig om proactief te zijn. Een manier van…
Lees verder »
Veilige organisatiecultuur nodig om uitval van werknemer te voorkomen
flash_onNieuws

Veilige organisatiecultuur nodig om uitval van werknemer te voorkomen

10 dec 2014 timer3 min
Het grootste deel van de mensen met een psychische aandoening is aan het werk, maar moet vaak wel een strijd…
Lees verder »
Leergang Parodontologie van start op 1 januari
flash_onNieuws

Leergang Parodontologie van start op 1 januari

10 dec 2014 timer1 min
Vanaf 2015 is de Leergang Parodontologie een feit. De leergang is een samenwerking tussen de Nederlandse…
Lees verder »
De 5 meest gestelde vragen tijdens een sollicitatiegesprek
flash_onNieuws

De 5 meest gestelde vragen tijdens een sollicitatiegesprek

2 dec 2014 timer2 min
Soms zijn de simpelste vragen tijdens een sollicitatiegesprek het moeilijkst te beantwoorden. Dit zijn de vijf…
Lees verder »
Winnaars toegangskaarten Dag van de Praktijkmanager bekend
flash_onNieuws

Winnaars toegangskaarten Dag van de Praktijkmanager bekend

2 dec 2014 timer2 min
Jullie hebben allen enthousiast gereageerd en meegedacht over de Dag van de Praktijkmanager 2015. Wij willen…
Lees verder »
Vijf fasen van teamontwikkeling
flash_onNieuws

Vijf fasen van teamontwikkeling

28 nov 2014 timer4 min
Wanneer mensen met elkaar binnen een organisatie samenwerken, duurt het vaak enige tijd voordat ze als team…
Lees verder »