Huisarts Klompmaker: 'Een goede praktijkopvolger vinden valt niet mee'

vrijdag 18 januari 2019
timer 5 min
Eens komt het moment dat je de stethoscoop aan de wilgen wilt hangen. Maar hoe vind je een geschikte praktijkopvolger? Ferry Klompmaker rondde een jaar geleden zijn praktijkoverdracht af en deelde zijn ervaringen op Alexandré Finance.

“Ik begon erover na te denken toen ik 60 was. Het idee was om op mijn 65e te stoppen en nog twee dagen waar te nemen”, begint Ferry Klompmaker uit Rosmalen. Hij heeft 32 jaar gewerkt als vrijgevestigde huisarts, samen met een collega in een kostenmaatschap. “Ik vond het altijd leuk om de praktijk te regelen. Het huisartsenwerk ook. Het was dynamisch om daarnaast de organisatie te leiden.”


‘Ik was er niet aan toe’

Het vinden van een goede opvolger voor de praktijk blijkt lastig: niet elke huisarts is óók ondernemend en heeft trek in een eigen praktijk. Het valt ook niet mee om de praktijkopvolging van beide kanten op het juiste moment in te zetten. “Allereerst was er een waarnemer die wel interesse had in mijn praktijk, maar ik wilde nog niet stoppen. Mede omdat door de vrije vestiging in 1985 en de langzame praktijkaanwas in die tijd er een behoorlijke pensioenbreuk was ontstaan en op mijn 63e stoppen financieel niet lukte. Toen is hij weggegaan.” Wel nam Ferry Klompmaker alvast een overnamespecialist van Alexandré Finance in de arm voor alle  ins and outs  van praktijkoverdracht en –overname.


Het gaat vaak om een goed gevoel

Het plan van Ferry Klompmaker veranderde toen hij een lichte herseninfarct kreeg waarvan hij niet volledig herstelde en de praktijkopvolging versneld in zicht kwam. Ook moest hij vaker een beroep doen op waarnemers. Een waarnemer in de zaak was voor Klompmaker een hele goede manier om te zoeken naar een praktijkopvolger. “Iedere praktijk is anders georganiseerd en heeft een eigen gevoel. Het is belangrijk dat je bij elkaar past.” Met het team van assistentes besprak Klompmaker of de waarnemer ook geschikt zou zijn als praktijkopvolger bij de huisartsenpraktijk in Rosmalen.

 

De financiële kant van een huisartsenpraktijk

In de praktijk van Ferry kwam een tweede waarnemer die ook wel interesse had in de opvolging. Hij bleek uit het juiste hout gesneden en Klompmaker ging met hem praten over de praktijkopvolging. Toen bleek dat hij, door zijn persoonlijke situatie, langer wilde wachten met dit soort stappen. “Dat paste niet bij mijn tempo en dus zocht ik verder.”

 

“Via een app-groep van afgestudeerde huisartsen, kwam ik in contact met een derde waarnemer. Hij had interesse. Samen met mijn overnamespecialist van Alexandré Finance, Evert Geurtsen, hebben we een financieel plan gemaakt hoe we verder zouden gaan.”Het gaat dan om vragen als: Is er een eigen pand? Zijn er andere verplichtingen in relatie tot collega’s? Hoe is de kostenmaatschap geregeld? Zijn er contracten met de waarneemgroep of de zorggroep? Heb ik daar verplichtingen bij?


Realiseer je: opvolgers zijn 30 jaar jonger

De Rosmalense huisarts ging wat technischer kijken naar de praktijkopvolging: “Het financiële plaatje moet goed zijn. Hierbij heb ik veel hulp gehad van Evert Geurtsen. De opvolger moet ook passen bij het team en de patiënten. Tegelijk moet je niet teveel eisen stellen. De opvolgers zijn 30 jaar jonger dan jij. Ze kijken anders tegen de dingen aan.” Klompmaker was elke dag op de praktijk en kon de praktijkopvolger adviseren met zijn patiëntenkennis. “Ik gaf mijn waarnemers de ruimte voor nieuwe dingen. Ik vond het heel leuk dat iemand het oppakte.” In juli 2017 is zijn praktijk overgegaan naar de nieuwe huisarts. “Ik kijk met een tevreden gevoel terug op het overdragen van de praktijk.”

 

“Het blijkt best lastig om iemand te vinden die past en die wil. Dat zie ik ook bij collega-huisartsen.” Klompmaker kon steeds meer dingen loslaten. “Het werkt niet als je een opvolger zoekt met de gedachte dat deze het werk precies zo moet doen als je het zelf gedaan zou hebben. Soms denk ik, ja jongen, zo moet je dat niet doen. We hebben dat al tien keer geprobeerd. Maar je moet dat loslaten.”


Op tijd beginnen met praktijkopvolging

Terugkijkend heeft Ferry Klompmaker 3 tips voor wie begint aan praktijkopvolging:

  • Begin op tijd. Vijf jaar is een redelijk veilige periode.
  • Wees van het begin af aan duidelijk naar de waarnemer toe wat de bedoeling is en hoe het financiële plaatje eruit moet zien.
  • Geef elkaar de ruimte en laat het los.
 

Wilt u meer weten over het overnemen of verkopen van een huisartsenpraktijk? Alexandré Finance is gespecialiseerd in overnames en heeft al meer dan 15 jaar ervaring in de gezondheidsbranche. Zij publiceerden e en whitepaper over starten met stoppen. 

 

Alexandré Finance B.V.

Hunneperweg 2-E

7418 EH Deventer

Evert Geurtsen / Mark Paalman

Evert@alex-andre.nl
Markpaalman@alex-andre.nl

https://www.alex-andre.nl/

https://www.alex-andre.nl/praktijkovernames

Tel.: 0570 – 618 883

 

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Huisarts Klompmaker: 'Een goede praktijkopvolger vinden valt niet mee'

Lees verder - met dit thema

Alles over het all-in-loon op een rijtje
person_outlineBlog

Alles over het all-in-loon op een rijtje

18 feb 2019 timer2 min
Het is nogal een thema, het veelbesproken all-in-loon. Lastig te doorgronden. Maar er is wel degelijk grip op te…
Lees verder »
Zwolse huisarts viral met stempel paarse krokodil
flash_onNieuws

Zwolse huisarts viral met stempel paarse krokodil

28 jan 2019 timer1 min
Huisarts Marco Blanker plaatste afgelopen week op Twitter een foto van een verwijzing ondertekend met een stempel…
Lees verder »
PM netwerk: salarisschalen 2018 en 2019
flash_onNieuws

PM netwerk: salarisschalen 2018 en 2019

16 jan 2019 timer1 min
Voor de kerst publiceerden wij de salarisschalen van KNMT. Een oplettende praktijkmanager wees ons er op dat deze…
Lees verder »
Hoe voorkom je liquiditeitsproblemen in de praktijk?
person_outlineBlog

Hoe voorkom je liquiditeitsproblemen in de praktijk?

9 jan 2019 timer4 min
Voor veel praktijkhouders van “kleinere praktijken” zal het niet vreemd in de oren klinken als ik stel dat zij na…
Lees verder »
Einde aanwijzing medisch centrum door faillissement
flash_onNieuws

Einde aanwijzing medisch centrum door faillissement

7 jan 2019 timer1 min
De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) laat weten dat de aanwijzing voor Medisch Centrum Bernadotte beëindigd…
Lees verder »
2019, met griep het jaar in
flash_onNieuws

2019, met griep het jaar in

7 jan 2019 timer3 min
Van griepepidemie tot een richtlijn inloggegevens in de zorg. Het nieuwe jaar startte met verschillende…
Lees verder »
Elke tandarts verdient een miljoen
person_outlineBlog

Elke tandarts verdient een miljoen

19 dec 2018 timer3 min
Je pensioen kost een miljoen, zeg ik altijd. Dat klinkt als een enorm bedrag maar als je het deelt door 20 jaar…
Lees verder »
KNMT: salarisschalen 2019
flash_onNieuws

KNMT: salarisschalen 2019

19 dec 2018 timer1 min
Ook dit jaar presenteert het Praktijkmanagers Netwerk de salarisschalen voor praktijkmanagers in de…
Lees verder »