Blog: Trial and Error; Doen!

woensdag 8 juni 2016
timer 2 min
“Hoe vaak hoor je wel niet in de praktijk: dat hebben we in 2011 al eens geprobeerd en dat werkte toen niet. Nou en? Weet je hoe vaak een kind geprobeerd heeft te lopen alvorens hij zijn eerste 5 stappen zet? Naar schatting van onderzoekers 5.000 keer! Dat zou toch wat zijn als een kind na 1 poging zegt: oké dit lukt dus niet, dan kruip ik de rest van mijn leven wel!”

Deze prachtige vergelijking gaf Koen van den Brandt (schrijver van het boek ‘Spookrijders staan nooit in de file’) tijdens de Dag van de Praktijkhouder in de Mondzorg op 28 mei jongstleden. Deze parabel geeft prachtig het belang weer van trial and error en geeft zorgverleners hopelijk stof tot nadenken.

 

Sec het feit dat iets in het verleden niet werkte, betekent niet dat iets nu ook niet werkt, of dat we het maar nooit meer zouden moeten proberen. Zo kunnen bijvoorbeeld de omgevingsfactoren en de mensen die het plan uitvoeren veranderd zijn waardoor het nu wel werkt. Bovendien kan er geleerd worden van waarom het plan in eerste instantie niet werkte en kan hetzelfde plan stapsgewijs wel degelijk veel opleveren.  Niet voor niets vertelt verandermanagement goeroe Ben Tiggelaar over het belang van baby steps. Een kind leert niet alleen te lopen door het vaak te proberen, maar ook door de hulp van een volwassene of door eerst eens te leren staan of achter een stoel een paar stappen te zetten.

 

Maar het is natuurlijk eenvoudiger om iets niet nog eens te proberen. Beroepsblindheid op dit vlak komt mijns inziens in de zorg erg veel voor. Maar als we willen groeien, zullen we moeten blijven oefenen, fouten durven maken en objectief en holistisch moeten kijken naar onze plannen.

 

Ten slotte past de vergelijking van Taco Oosterkamp uit zijn cursus ‘de weg naar groei’ perfect bij dit belang. “Een topsporter heeft altijd een of meerdere coaches die hem helpen het beste uit zijn kunnen te halen. Zelfs als Novak Djokovic zijn 5 e grand slam wint, gaat hij niet ineens tennissen zonder coach omdat hij geen coach meer nodig heeft. Hij nam in zijn geval een nieuwe coach en wint nog eens 7 meer grand slams. Waarom hebben ondernemers dan eigenlijk zo vaak niemand die hen helpt te groeien?”

 

Jasper ter Bogt | Manager Mondzorg

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Blog: Trial and Error; Doen!

Lees verder - met dit thema

Save the date: Dag van de Praktijkmanager 14 mei 2020 in Hilversum
flash_onNieuws

Save the date: Dag van de Praktijkmanager 14 mei 2020 in Hilversum

14 jan 2020 timer3 min
Op donderdag 14 mei zijn we voor de dertiende editie van de Dag van de Praktijkmanager te gast bij Theater…
Lees verder »
Tandarts Peter Koelewijn: 'Als je het in je hebt, ga dan ondernemen'
flash_onNieuws

Tandarts Peter Koelewijn: 'Als je het in je hebt, ga dan ondernemen'

9 jan 2020 timer3 min
Peter Koelewijn (46) werkt als tandarts in de Amsterdamse Bijlmer. In 2009 begon hij een tandartsenpraktijk met…
Lees verder »
Maaike Straathof: ‘Vertaal doelstellingen in concrete acties en maak hier tijd voor’
flash_onNieuws

Maaike Straathof: ‘Vertaal doelstellingen in concrete acties en maak hier tijd voor’

8 jan 2020 timer5 min
‘Door de dynamiek en hectiek in de eerste lijn gaan veel praktijkmanagers mee in de waan van de dag’, vertelt…
Lees verder »
Maaike Straathof: ‘Vertaal doelstellingen in concrete acties en maak hier tijd voor’
flash_onNieuws

Maaike Straathof: ‘Vertaal doelstellingen in concrete acties en maak hier tijd voor’

8 jan 2020 timer5 min
‘Door de dynamiek en hectiek in de eerste lijn gaan veel praktijkmanagers mee in de waan van de dag’, vertelt…
Lees verder »
Cor van der Sluis over communicatiestijlen: ‘Als je elkaars communicatiestijl weet, kun je elkaar ook beter begrijpen’
flash_onNieuws

Cor van der Sluis over communicatiestijlen: ‘Als je elkaars communicatiestijl weet, kun je elkaar ook beter begrijpen’

6 jan 2020 timer3 min
Cor van der Sluis, trainer en eigenaar van trainingsbureau Frank, vertelt in de sessie ‘Ontdek uw eigen…
Lees verder »
Charlotte van den Wall Bake: ‘Beoordelingsgesprekken zijn passé’ (Foto: Martin Hols)
flash_onNieuws

Charlotte van den Wall Bake: ‘Beoordelingsgesprekken zijn passé’

2 jan 2020 timer2 min
Het traditionele beoordelingsgesprek is niet meer van deze tijd, stelt Charlotte van den Wall Bake tijdens…
Lees verder »
Mondzorgpraktijk Anno Nu: ‘Gastvrijheid zorgt voor meer werkplezier en minder regeldruk’
flash_onNieuws

Mondzorgpraktijk Anno Nu: ‘Gastvrijheid zorgt voor meer werkplezier en minder regeldruk’

23 dec 2019 timer3 min
Voor de zesde editie van Mondzorgpraktijk Anno Nu op zaterdag 14 december kwamen ruim 160 deelnemers, sprekers en…
Lees verder »
Systeemdenken: elke organisatie op zijn best!
person_outlineBlog

Systeemdenken: elke organisatie op zijn best!

3 dec 2019 timer6 min
We kennen het allemaal binnen onze praktijk of organisatie. Zaken als communicatie of samenwerken verlopen niet of…
Lees verder »