Artsen voor artsen?

donderdag 16 januari 2014
timer 2 min
De Nederlandse bankensector steunde tot een jaar of 5 geleden de medische sector zonder veel voorbehoud. Huizen, praktijkpanden en -overnames waren zonder probleem te financieren, inclusief bijkomende kosten en tegen scherpe voorwaarden.

Niet dat artsen nooit in de financiële problemen kwamen, maar door de uitstekende verdiencapaciteit en marktschaarste konden ze vrijwel altijd iedere euro terugbetalen, inclusief achterstanden en boetes. Goede, risicoarme klanten, die ook nog eens een flinke cashstroom genereerden.


Vervolgens werd echter door tal van door zelfoverschatting veroorzaakte rampdossiers, die zelden met Nederland, en nooit iets met de medische sector van doen hadden, de volledige financiële sector een rampgebied. En dus kwamen er strenge regels om toekomstige problemen te voorkomen. Algemene regels, waarbij alle klanten over een kam geschoren werden. Extra kritisch ten opzichte van ongedekte financieringen (goodwill), bedrijfspanden (praktijkruimtes), topfinancieringen en klanten zonder eigen middelen. Odz:” We willen best financieren, maar bij voorkeur alleen vermogende klanten die het ook zelf zouden kunnen betalen”.
En laten nou net de startende artsen meestal geen rooie cent hebben. Veroorzaakt door een lange, intensieve en dure opleiding, die ze wel veel inkomenspotentieel, maar daarnaast vooral ook veel schulden opleverden. Dit belemmert inmiddels overnames, investeringen in praktijkpanden en instroom van jongeren als medisch ondernemers.


Hoe dit op te lossen? Van de banken valt voorlopig weinig te verwachten. Men is naar binnen gericht, moet nog heel wat brandjes blussen en er is weinig tot geen onderlinge concurrentie. De oplossing zal grotendeels binnen de medische sector gezocht moeten worden. Er zijn veel oudere beroepsgenoten die wel vermogen hebben. Hierover krijgen ze van dezelfde banken 1 tot 1,5 procent rente vergoed. Leen dit geld uit aan uw jonge beroepsgenoten! U investeert in een sterke sector die u begrijpt, u steunt uw opvolgers en krijgt een goed rendement op uw geld.


U kunt dit op veel verschillende manieren bewerkstelligen: financier uw opvolger, stel als senior een hoger kapitaal in uw maatschap beschikbaar, blijf als financier of eigenaar bij uw oude praktijkpand betrokken. Wij helpen u graag met de voor u exact juiste constructie. Zo helpt u een nieuwe generatie medische ondernemers in het zadel en u belegt uw geld verstandig. Extra fijn nu AOW en pensioenfonds niet echt meevallen.


Artsen voor artsen, heel ouderwets maar o zo modern


Philip Jaspers is vennoot & praktijkadviseur bij Raadgevers Kuijkhoven

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Artsen voor artsen?

Lees verder - met dit thema

NZa bepaalt de tarieven, niet de zorgverzekeraar
person_outlineBlog

NZa bepaalt de tarieven, niet de zorgverzekeraar

22 jan 2016 timer2 min
Op dit moment is er veel te doen over de afwijzingen van techniekkosten op mondzorgdeclaraties door Achmea. De…
Lees verder »
NZa presenteert factsheet tandartsrekening
flash_onNieuws

NZa presenteert factsheet tandartsrekening

21 jan 2016 timer1 min
Naar aanleiding van consumentenvragen over de tandartsrekening heeft de Nederlandse Zorgautoriteit een factsheet…
Lees verder »
Kwaliteitsjaarverslag niet meer verplicht
flash_onNieuws

Kwaliteitsjaarverslag niet meer verplicht

21 jan 2016 timer2 min
Met de invoering van de Wkkgz hoeven alleen praktijken met een WTZi-erkenning nog een jaarverantwoording in te…
Lees verder »
Leidinggevenden kunnen veel verzuimkosten voorkomen
flash_onNieuws

Leidinggevenden kunnen veel verzuimkosten voorkomen

19 jan 2016 timer2 min
Stress, burn-outs en depressies onder je personeel is niet alleen vervelend voor degene die het overkomt, maar ook…
Lees verder »
Salarisschalen 2016
flash_onNieuws

Salarisschalen 2016

19 jan 2016 timer1 min
Ook dit jaar presenteert het Praktijkmanagers Netwerk de salarisschalen.
Lees verder »
Rechtsvormen deel 2: de maatschap
flash_onNieuws

Rechtsvormen deel 2: de maatschap

13 jan 2016 timer4 min
In een nieuwe serie zet MedischOndernemen i.s.m. Van Ree Finance Consults uiteen wat de voorwaarden, voordelen en…
Lees verder »
Menzis start proef met 'shared savings'
flash_onNieuws

Menzis start proef met 'shared savings'

6 jan 2016 timer2 min
Zorgverzekeraar Menzis gaat samen met Arts en Zorg, een landelijke keten van gezondheidscentra, aan de slag met…
Lees verder »
Zorglasten per Nederlander ruim 5300 euro
flash_onNieuws

Zorglasten per Nederlander ruim 5300 euro

30 dec 2015 timer1 min
De totale zorglasten per Nederlander bedroegen in 2014 gemiddeld ruim 5300 euro. Dit meldt CBS in de publicatie ‘…
Lees verder »